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根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，2022年9月13日至10月14日，區(qū)委第二巡察組對區(qū)科工信局開展常規(guī)巡察。2023年1月17日，區(qū)委第二巡察組向我局反饋了巡察意見。根據(jù)黨務公開原則和巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改進展情況予以公布。

一、組織整改落實情況

巡察意見反饋后，局領(lǐng)導班子高度重視，立即召開黨組會議，制定整改任務與分解方案，對照整改清單逐條研究整改舉措，逐項落實到位。局黨組研究制定《關(guān)于落實區(qū)委第二巡察組反饋意見的整改方案》，逐一明確整改措施、責任領(lǐng)導、責任部門和完成時限。領(lǐng)導干部按照“一崗雙責”要求，對號入座，認真抓好分管領(lǐng)域工作的整改落實。同時緊抓整改時效，加強對巡察整改工作的跟蹤督導，定期收集匯總整改進展情況，強化跟蹤問效，全力推動完成各項整改任務。落實整改銷號制度，建立整改工作臺賬，實施動態(tài)管理，制定并完善有關(guān)工作機制，防止問題反彈，確保反饋問題全面整改落實到位。目前，巡察反饋的27個具體問題，已全部完成整改。

二、關(guān)于巡察反饋問題整改落實情況

（一）聚焦基層貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署整改情況（10個）

1.針對“黨組的領(lǐng)導作用發(fā)揮不夠”的問題。

（1）對“堅定不移建設制造強國、網(wǎng)絡強國”的重大戰(zhàn)略部署認識不夠高。

整改情況：黨組不斷加強學習，貫徹落實黨的二十大精神，學習了《中華人民共和國科技進步法》《中華人民共和國促進科技成果轉(zhuǎn)化法》等戰(zhàn)略方針。

（2）黨組對自身職責定位認識不清，黨政會議不分，部分“三重一大”事項未上黨組會研究討論。

整改情況：黨組會議嚴格認準自身職責定位，“三重一大”事項均上黨組會議討論，各班子成員充分發(fā)表意見形成決議。

（3）黨組對抓意識形態(tài)工作的認識不到位。

整改情況：1、嚴抓意識形態(tài)工作。落實“第一議題”制度和黨組理論學習中心組集中學習制度。2、明確了網(wǎng)絡安全工作分管領(lǐng)導和專人負責。建立了線上平臺信息發(fā)布“三審三校”制度。

2.針對“貫徹高質(zhì)量發(fā)展理念缺乏新招妙手”的問題。

（4）攻堅克難意識不強。

整改情況：1、1-3月發(fā)放60本惠企政策書到企業(yè)。2、走訪駐區(qū)企業(yè)，了解企業(yè)運行情況對存在問題的困難企業(yè)予以幫助，協(xié)調(diào)解決久千釬具與湘鋼集團安全首席專家合作，解決安全生產(chǎn)問題。3、組織召開以“沖破瓶頸，整合資源，實現(xiàn)岳塘工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”為主題的中小企業(yè)座談會。

（5）高質(zhì)量發(fā)展考核指標完成不理想。

整改情況：1、組織相關(guān)人員赴張家港、韶關(guān)、婁底考察學習先進材料產(chǎn)業(yè)鏈，立足精品鋼材深加工情況，組織相關(guān)人員赴長沙雨花區(qū)、株洲石峰區(qū)對接產(chǎn)業(yè)發(fā)展。2、牽頭組建岳塘區(qū)“銀發(fā)人才”產(chǎn)業(yè)鏈工作站。3、依托“紓困增效”和“百名干部聯(lián)百企”活動，展開對企業(yè)的走訪，為企業(yè)送政策、解難題、優(yōu)服務。

（6）在推動全區(qū)規(guī)模工業(yè)企業(yè)增長增量上成效不明顯。

整改情況：1、一季度岳塘區(qū)域規(guī)上工業(yè)（含高新區(qū)、岳塘經(jīng)開區(qū)）增加值增長0.5%。岳塘區(qū)（含岳塘經(jīng)開區(qū)）規(guī)工企業(yè)19家，一季度累計產(chǎn)值同比增長0.67%。全區(qū)工業(yè)經(jīng)濟指標完成平穩(wěn)發(fā)展。2、制定了《岳塘區(qū)2023年產(chǎn)業(yè)強區(qū)“百十億”工程考核評價辦法》及其八個分項考評細則，并召開2023年產(chǎn)業(yè)強區(qū)“百十億”工程推進會議。3、幫助協(xié)調(diào)江濱集團與中南大學達成技術(shù)合作意向。與鎮(zhèn)街一道推動瑞菱公司、科通電氣、江濱集團在工業(yè)智能化方面合作。

3.針對“落實區(qū)委政府工作決策部署有差距”的問題。

（7）破解“一鋼獨秀”局面謀劃推進不夠。

整改情況：1、已由市建筑設計院編制完成鐵牛埠港區(qū)中心港臨港產(chǎn)業(yè)園用地挖潛技術(shù)支撐方案，并報市資規(guī)局納入市國土空間總體規(guī)劃及市城區(qū)控規(guī)一張圖。2、已完成湖南省精品鋼材產(chǎn)業(yè)集群競賽決賽資料的提供和上報工作。3、通過“四敢”調(diào)研活動，積極建議市委、市政府明確由市資規(guī)局牽頭盡快將湘鋼周邊東坪街道和平村、順江村和聯(lián)合村等片區(qū)已暫停的項目及閑置用地調(diào)整原有規(guī)劃，用于支持精品鋼材深加工產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

（8）專精特新“小巨人”企業(yè)入籠未有突破進展。

整改情況：7家專精特新中小企業(yè)、4家創(chuàng)新型中小企業(yè)已成功申報。

（9）信息化建設層次不高。

整改情況：1、正在培育塔澳通信“入規(guī)”。2、與聯(lián)通公司對接聯(lián)系，開展“智賦萬企”數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作。大力推動中小企業(yè)上云、上平臺，促進規(guī)模工業(yè)企業(yè)盡快實現(xiàn)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)全覆蓋。推動潭城標準件、中環(huán)污水、日出東方、眾成混凝土、潭城玻璃5家企業(yè)上云，其中潭城標準件上平臺。3、明確了網(wǎng)絡安全工作分管領(lǐng)導和專人負責。建立了線上平臺信息發(fā)布“三審三校”制度。

（10）服務企業(yè)的質(zhì)效有待進一步提升。

整改情況：1、優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)梯度培育共評定4家創(chuàng)新型中小企業(yè)，申報7家專精特新中小企業(yè)，均成功通過評定。指導江濱集團申報省級單項冠軍企業(yè)。指導白蘭智能、中國聯(lián)通申報2023年數(shù)字湖南十大應用場景建設計劃重點項目，指導塔澳通信湖南省2023年度兩化融合管理體系貫標試點企業(yè)。2、省中小企業(yè)服務中心于2023年3月14日來岳塘區(qū)調(diào)研，擬在岳塘區(qū)推進“園創(chuàng)工程”，并在岳塘區(qū)中小企業(yè)公共服務平臺加掛“中小企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務站”牌子，構(gòu)建省、市、區(qū)中小企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務體系，為岳塘區(qū)（含高新區(qū)、岳塘經(jīng)開區(qū)）的企業(yè)雙創(chuàng)賦能。

（二）聚焦群眾身邊腐敗問題和不正之風整改情況（11個）

1.針對“一把手正確履職和廉潔用權(quán)情況”的問題。

（11）黨組書記領(lǐng)頭雁作用發(fā)揮不夠明顯。

整改情況：1、帶頭學習黨的二十大精神，堅決執(zhí)行黨的路線方針政策。2、要求黨員學習習近平總書記最新講話精神，積極參加主題黨日活動。

（12）履行全面從嚴治黨第一責任人責任不夠有力。

整改情況1、強化組織紀律，遵守黨風廉政紀律，嚴格履行“一崗雙責”。2、牽頭開展廉政警示日主題活動，全員參加。3、制定了《關(guān)于激勵局工作人員進一步擔當作為的九項措施》，制定了臨聘人員績效考核制度。

（13）“一把手”主動擔責負責意識有待加強。

整改情況：1、提高政治站位，增強主動意識，扎實將工作安排落實到位。2、強化責任落實。對于市區(qū)布置的重點工作，堅持親自抓、親自部署、親自推動，將工作抓具體、抓深入。3、制定了進一步激勵局工作人員擔當作為九項措施、局臨聘人員績效考核管理辦法。主動加強隊伍建設，提高隊伍凝聚力。

（14）主動接受監(jiān)督意識有待加強。

整改情況：1、加強與派駐紀檢組溝通，不斷努力學習，主動接受監(jiān)督。2、嚴管嚴抓，強化問責追究。定期對工作中的違規(guī)違紀行為進行檢查，指正并改進。3、主動接受全面監(jiān)督，整理出問題清單，并逐一進行整改。紀檢監(jiān)察派駐組交叉檢查我局公務接待、工會賬務等情況，我局相關(guān)工作人員積極配合，主動接受監(jiān)督檢查。

2.針對“工作作風不嚴不實，還存在一定的形式主義”的問題。

（15）監(jiān)督考核走形式。

整改情況：1、每日進行到崗考勤，制作考勤表，每周通報考勤情況。2、制定了財務管理制度，局國有資產(chǎn)管理辦法等相關(guān)制度并嚴格執(zhí)行。3、制定了進一步激勵局工作人員擔當作為九項措施、局臨聘人員績效考核管理辦法。

（16）黨務政務公開不嚴謹，服務平臺作用發(fā)揮不明顯。

整改情況：1、完成岳塘門戶網(wǎng)站發(fā)布所有信息的核對核驗工作。2、4月份已開展黨務政務公開戶外宣傳工作，將機關(guān)和工作人員職能、職責對外公布。3、中小企業(yè)服務平臺線上平臺的完善工作已通過黨組會議討論，并與開發(fā)商聯(lián)通公司達成協(xié)議。同時，在百度和360搜索引擎均可搜索中小企業(yè)服務平臺線上平臺的網(wǎng)址。

3.針對“專項資金的管理使用效能還有待提升”的問題。

（17）專項資金獎補推進企業(yè)科技創(chuàng)新和發(fā)展增效的作用不明顯。

整改情況：認真落實《促民營經(jīng)濟發(fā)展的若干意見》，根據(jù)該文件對今年新入規(guī)、登高的企業(yè)，符合獎補條件的，嚴格根據(jù)文件進行獎補，及時兌現(xiàn)獎補資金。

（18）科普宣傳經(jīng)費撥付不均衡

整改情況：財政局認為年初已撥付工作經(jīng)費給街道，不應重復撥款，取消從我局撥付給街道的科普宣傳經(jīng)費。

（19）外包服務項目資金使用效率和效能有待進一步提升。

整改情況：1、提高外包服務項目資金使用效率和效能，建立健全，加強成效評估和違約追究機制。2、接受區(qū)審計局對中小企業(yè)服務平臺的審計，并開展整改工作。

4.針對“財經(jīng)制度執(zhí)行不夠嚴格”的問題。

（20）財務制度落實不到位

整改情況：1、嚴格落實財務制度，將財務制度規(guī)范手冊發(fā)各股室進行學習。2、嚴格報銷審批流程，規(guī)范報銷手續(xù)。

（21）會計原始憑證失真。

整改情況：1、認真查閱近三年來的賬務憑證，對其中存在的問題開展自查自糾。2、對2022年全年的專項資金憑證進行整理，全部掃描存電子檔，對于財務憑證附件不全的及時補齊相應的佐證材料（黨組會議記錄、活動方案、依據(jù)文件）。

（三）聚焦基層黨組織建設整改情況（6個）

1.針對“黨組織建設有待規(guī)范和加強”的問題。

（22）支部規(guī)范化建設和管理有待加強

整改情況：1、每月按時召開主題黨日活動。2、定期開展談心談話，跟蹤關(guān)注大家的心理健康狀態(tài)。3、對機關(guān)支部黨員的“學習強國”學習情況進行督促檢查。

（23）班子民主生活會流于形式

整改情況：3月1日召開民主生活會，會后針對需要整改的問題，對標對表抓落實。建立責任包干機制，每個問題落實到人。建立整改落實臺賬，明確整改時間節(jié)點。

2.針對“干部隊伍建設有差距”的問題。

（24）干部隊伍建設有待加強。

整改情況：1、加強理論知識的學習。不僅組織學習黨的基本理論知識，同時學習業(yè)務相關(guān)知識，提高業(yè)務能力。2、提倡奉獻精神，進取精神，對工作完成質(zhì)量有要求，時刻敲警鐘。3、培養(yǎng)區(qū)科創(chuàng)中心主任進黨組，強化黨組力量。4、正在對接兩名黨員黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到局內(nèi)的工作，為組織吸收新的力量。5、機關(guān)支部書記與入黨積極分子進行談心談話，為黨組織培養(yǎng)新黨員。

（25）內(nèi)部職責分工有待規(guī)范。

整改情況：3月重新調(diào)整局班子成員分工，合理分配工作任務。制定激勵制度和考核制度，提高職工的工作積極性和危機意識。

3.針對“黨組履行黨建責任失位缺位”的問題。

（26）黨組書記履行黨建第一責任人責任不到位。

整改情況：1、帶頭參加支部組織生活會。2、加強學習，制定黨組理論學習中心組年度學習計劃。每月一個主題，組織黨員干部開展學習。3、4月28日召開組織生活會和民主評議黨員。

（27）巡察審計整改責任落實不到位。

整改情況：1、召開黨組會議，認真研究整改工作，并明確牽頭負責人。2、制定整改方案，壓實整改責任，明確整改責任人及分管領(lǐng)導。于3月29日召開黨組會議審議《關(guān)于落實區(qū)委第二巡察組反饋意見的整改方案》。3、建立臺賬，專人對接落實情況，并及時反饋派駐組落實情況。

三、繼續(xù)深化后續(xù)整改
    局黨組仍然還需要持續(xù)強化整改認識、持續(xù)壓實整改責任、持續(xù)加大整改力度，切實運用鞏固好巡察成果，加力、加勁、加措施，以整改為契機全面推進工作再上新臺階。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行督查。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：0731-55568266，地址：湖南省湘潭市岳塘區(qū)板塘大道81號岳塘區(qū)科技和工業(yè)信息化局，郵政編碼：411101。

作者：彭珂

責編：于楊

來源：岳塘新聞網(wǎng)

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